Tradition trifft Innovation – Teil 4

Was macht die Unternehmen in der Region Neckar-Alb „fit für die Zukunft“? Wie lebt und arbeitet es sich hier – und welche besonderen Chancen gibt es für Fach- und Führungskräfte? Wir haben uns für Sie umgehört: Vier Interviewpartner haben uns erzählt, was die Landkreise Reutlingen, Tübingen und Zollernalb als Wirtschaftsstandort auszeichnet.

Wer erzählt?

Dr. Wolfgang Epp ist Hauptgeschäftsführer der IHK Reutlingen.

Bildrechte: Trinkhaus/IHK

Ab in die Zukunft!

„Aus Sicht der IHK ist Neckar-Alb ganz klar eine Chancen-Region, denn in Sachen Wirtschaft haben wir alles, was das Herz begehrt. Und ich glaube, das ist es auch, was die Region für Fach- und Führungskräfte so attraktiv macht: Vielfalt, die besticht. Von Medizin und erneuerbaren Energien bis zur Elektromobilität sind viele Branchen mit hohem Innovationspotenzial vertreten. Gleichzeitig sind aber auch zahlreiche Unternehmen in eher klassischen Wirtschaftszweigen top, etwa im Bereich der technischen Textilien oder im Maschinenbau. Außerdem darf man nicht vergessen, dass die Landkreise Reutlingen, Tübingen und Zollernalb eine Exportquote von fast 60 Prozent erreichen. Auch das kommt nicht von ungefähr. Als IHK ist es uns daher ein besonderes Anliegen, die Unternehmen vor Ort nicht nur mit einem breit gefächerten Beratungs- und Bildungsangebot auf ihrem Weg in die Zukunft zu unterstützen: Wir wollen sie auch dazu ermutigen, als Arbeitgeber selbstbewusst aufzutreten. Darauf, wie wir hier in der Region aufgestellt sind, kann man schließlich stolz sein – hier gibt es echte Top-Arbeitsplätze.“

💡 Über den Text: Dieses Statement wurde erstmals als Teil eines Interview-Specials im Top Arbeitgeber Magazin 2023 veröffentlicht. Mehr Artikel aus dem Magazin – und natürlich auch die drei anderen Beiträge aus dem Special – erscheinen bis Ende des Jahres auf LinkedIn und natürlich auch im offiziellen Karriereblog von REGIOALBJOBS.de.

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